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Radiografía salarial: la dispersión como espejo de la madurez organizacional Economía y Finanzas por Maya Dadoo - julio 15, 20250 Los promedios son cómodos, pero profundamente engañosos. En temas de compensación, suavizan los extremos, camuflan las desigualdades internas y proyectan una falsa sensación de equilibrio. Para comprender lo que realmente sucede dentro de una estructura organizacional, es necesario observar la dispersión salarial en su totalidad, es decir, identificar los puntos